Factores de riesgo psicosociales y desempeño laboral en los colaboradores de la empresa Pambaflor S.A.

Resumen

El trabajo de investigación realizado tiene como objetivo evaluar y analizar la influencia de los riesgos psicosociales en los trabajadores de la empresa Pambaflor S.A., en su desempeño laboral. Los resultados obtenidos ayudarán a delinear medidas preventivas y, de ser el caso, correctivas dentro de la empresa. De esta manera, se podrá evitar futuras consecuencias relacionadas con enfermedades profesionales. Para el progreso de este proyecto se han analizado libros, tesis, revistas científicas y normas técnicas, que ayudan a tener conocimiento que ayudará en su sustentación teórica. Consecutivamente, se cumplió con la operacionalización de variables, con base en la variable independiente riesgos psicosociales, en donde se analizó el cuestionario FPSICO que consta de 44 preguntas (89 ítems); este que fue aplicado a una población de 32 personas. Los datos recolectados fueron ingresados y codificados en el software, generando un informe estadístico con su perfil valorativo, indicando los niveles de riesgo existentes. Los datos recolectados de la evaluación de riesgos psicosociales y los datos otorgados por parte de RRHH sobre la evaluación del desempeño, fueron analizados e interpretados mediante la prueba Chi Cuadrado. De acuerdo a este método se acepta la hipótesis nula, es decir, sí existe relación entre los riesgos psicosociales y el desempeño laboral en los trabajadores de la empresa Pambaflor S.A.